В Україні кількість військових вакансій зросла майже на 100%, проте загальна активність кандидатів знизилася на 40%. Водночас українці стали частіше відгукуватися на пропозиції у західних регіонах та демонструють високий інтерес до тилових, технологічних і медичних посад.
Про це свідчать результати дослідження платформи OLX Робота, проведеного на тлі оновлення системи бойових виплат влітку 2026 року.
Військові шукають новачків
За даними аналітиків, загальна кількість оголошень у категорії "Служба у Силах оборони" за рік зросла на 95%. При цьому, роботодавці стали значно лояльнішими до новачків: кількість вакансій для кандидатів без досвіду збільшилася більш ніж удвічі (+139%).
Найбільше фахівців наразі шукають у Дніпропетровській (зростання на 74% за рік) та Київській (+50%) областях. Водночас стрімку динаміку приросту нових вакансій демонструють також Харківщина (+165%), Львівщина (+151%), Полтавщина (+134%), Миколаївщина (+107%) та Запоріжжя (+106%).
Тенденція до скорочення відгуків
Хоча загалом по Україні кількість відгуків на військові вакансії впала на 40%, у деяких областях інтерес пошукачів, навпаки, зріс. Відтак найбільш позитивна динаміка спостерігається на Буковині, а саме у Чернівецькій області, де кількість відгуків збільшилась на 79%. Також активніше відгукуються кандидати у Львівській (+38%), Вінницькій (+23%) та Одеській (+7%) областях. А ось найменш зацікавлені кандидати фіксуються на Житомирщині (-72%) та Черкащині (-23%).
Які спеціальності шукають частіше?
Пошукові запити українців свідчать про стабільний інтерес до конкретних напрямів служби, з них найбільш запитуваними на сьогодні є технологічні, адміністративні та медичні спеціальності. Зокрема, в активному пошуку посади операторів БпЛА, FPV-дронів та РЕБ, фахівців з аеророзвідки, військових медиків та фельдшерів, діловодів, рекрутерів та снайперів.
Крім того, пошукачі часто цікавляться вакансіями для жінок у лавах ЗСУ та цілеспрямовано шукають посади у конкретних бригадах.
Нагадаємо, раніше Abiznes писало про те, що в Україні з'явився мобільний застосунок під назвою "Ветеран Гід" для ветеранської спільноти та соціально відповідального підприємництва, який працює за історичним українським принципом "Свій до свого по своє".